提高执行力是加强机关作风建设的落脚点

??????????? ? 苏独荣

 ?

?????? 开展科技系统民主评议政风行风活动重要出发点，就是加强机关作风建设，提高科技系统的执行力。加强机关作风建设，是党的建设的主要内容之一。首先，这是执政党自身建设的需要。思想建设、组织建设、作风建设是构成执政党自身建设的核心内容，其中思想建设确立和体现执政理念，组织建设形成并发展执政力量，作风建设是执政力量充分执行执政理念的重要保证，因而作风建设是执政党自身建设的关键所在。其次，这是执政党提高公信力、巩固执政地位的需要。作风建设事关政党形象，事关民心向背，“水能载舟，亦能覆舟”，只有风清气正，执政党才有公信力，其执政理念才能被群众认可，执政地位才会得到群众的支持和拥护。第三，这是满足人民群众不断增长的物质文化要求的需要。好的作风就是为民谋利、为民办事的作风，只有作风建设得到加强，群众利益才会有保障，其生产生活需求才能得到最大限度的满足。执政党如果不注重作风建设，听任不正之风侵蚀党的肌体，就会损害党群干群关系，就会失去民心，丧失政权。加强和改进党的作风建设，是党永远立于不败之地的主要保证，必须常抓不懈，不抓作风建设就是对党对事业的不负责。

???   所谓“执行力”，简单地说就是“执行并完成任务的能力”。执行力，就个人而言，就是把想干的事干成功的能力。对于一个组织，则是大家围绕共同目标把长期战略步步落到实处的能力。具体来说就是落实上级部署和贯彻党的方针政策的能力。它是机关作风建设的重要体现和落脚点。提高执行力，必须做好以下工作：

（一）建立完善机制。俗话说，没有规矩，不成方圆。只有从源头加强制度建设，健全各项规章制度，确保各项制度落到实处，才能提高执行力。一是建立领导责任机制。要层层建立抓落实的领导责任，对各项工作决策和部署，做到责任主体明确、工作标准明确、完成时限明确，使每项工作都有人抓、有人管、有人落实。二是要坚持民主集中制。涉及内部人、财、物等方面的重大决策事项，必须经过集体讨论决定；扩大决策的民主化程度，决策前要深入开展调查研究，提高决策的科学性、可行性、可操作性。三是要建立决策评价反馈机制。对工作中出现的问题，要及时反馈和督办、纠正偏差，使其更加完善、更加符合实际。四是完善督促检查机制。要对上级安排和本局部署的重点工作，实行监督，对工作的进展情况定期进行督促落实，做到有决策必有落实，有部署必有检查。对已经落实的问效果，对正在落实的讲进度，对尚未落实的查原因，对落实不力的要严格行政问责，以此形成强大的监督督促效应，促进决策的落实。
      （二）加强思想建设。执行力建设，理念先行。行为心理学认为，人的实践行为是一个知、情、意、行统一能动的系统过程；只有认知、情感、意志和行为达到高度的协同，这种实践行为才最为持恒，也才最有积极意义。一是要增强责任意识。要使每个干部职工懂得要提高执行力，就要树立高度的责任意识，教育干部干一行、爱一行、钻一行、精一行，树立“为爱而工作”和“细节决定成败”的理念，在平凡的工作岗位上做出不平凡的成绩，二是实现内部和谐。要树立围绕科技工作的发展目标，做到从大局出发，努力营造顾全大局、珍视团结、维护稳定的良好氛围，尊重人格和权利，以诚待人、以理服人、以情感人。三是要加强党风廉政工作。充分认识加强执行建设的重要意义，把培养干部职工的廉政意识作为执行力建设的核心，增强紧迫感和使命感，更好地为实现市委市府确定的“两尽快”和“两成为”的目标服务。。
       （ 三）提高服务能力。一是要提高领导干部的领导能力。要加强领导干部的理论学习，用于指导工作实践，增强实际工作能力，不断提高领导干部贯彻落实科学发展观，建设创新型肇庆的能力。二是要提高干部职工的执行能力。要创新培训教育机制，通过采取行之有效的学习培训，不断提干部职工的政治素质、理论素质、岗位技能、职业道德、人格修养，锻造一支埋头苦干、作风过硬的高素质队伍。三是要开展创先争优活动。有竞争才有压力，有压力才有活力。按照上级要求，组织党员干部在岗位上开展创先争优活动。先进基层党组织的基本要求是，学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好；二是党员队伍好；三是工作机制好；四是工作业绩好；五是群众反映好。优秀共产党员的基本要求是，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：一是带头学习提高。二是带头争创佳绩。三是带头服务群众。四是带头遵纪守法。五是带头弘扬正气。?

下一页