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    文档作者:panhouying
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    中南大学毕业论文(设计)工作条例
    为加强毕业论文(设计)工作,进一步培养学生实践能力,综合素质和创新精神,特制定本条例.
    一,总 则
    毕业论文(设计)是高等学校教学计划的重要组成部分,是本科教学过程中重要的实践教学环节,是人才培养质量的全面的,综合的检验.毕业论文(设计) 是学生毕业前全面素质教育的重要实践训练,其目的是培养学生科学的思维方式和正确的设计思想,综合运用所学理论,知识和技能分析和解决实际问题的能力.在毕业论文(设计)工作中,要认真贯彻理论与实践相结合,教学与科研,生产相结合,教育与国民经济建设和社会发展相结合的原则,加强理论,知识和技能综合运用能力的训练和提高,加强学生创新意识,创新能力和创业精神的培养.
    二,组织与管理
    毕业论文(设计)工作由主管校长领导,实行学校,学院,专业系(所,室)三级管理.
    (一)本科生院在主管校长的领导下,宏观管理,组织,指导,协调毕业论文(设计)工作,制订毕业论文(设计)管理规章制度,组织毕业论文(设计)检查,评估和总结,评选校级优秀毕业论文(设计),开展经验交流推广等活动.
    (二)学院成立以主管教学的副院长任组长的毕业论文(设计)领导小组,负责组织贯彻执行学校有关毕业论文(设计)管理规定和要求,结合本学院专业培养目标和特点,拟订毕业论文(设计)具体工作计划和实施措施;布置毕业论文(设计)任务,进行毕业论文(设计)动员;审定毕业论文(设计)指导教师,审定毕业论文(设计)题目;组织毕业论文(设计)质量检查与工作评估;组织毕业论文(设计)答辩资格审查,答辩,成绩评定,负责向学校推荐优秀毕业论文(设计);组织毕业论文(设计)工作总结,做好毕业论文(设计)归档等.
    (三)专业系(所,室)成立由主管教学的主任(所长)任组长的毕业论文(设计)指导小组,负责组织贯彻执行学校,学院有关毕业论文(设计)的规定和要求,结合本专业培养目标和特点,拟订毕业论文(设计)实施细则;选配毕业论文(设计)指导教师,组织毕业论文(设计)选题,并报学院审批;组织毕业论文(设计)检查;负责毕业论文(设计)答辩,成绩评定;负责毕业论文(设计)工作总结,并及时将学生毕业论文(设计)及相关材料整理交学院资料室存档等.
    三,指导教师
    (一)指导教师应由具有指导毕业论文(设计)能力和实践经验的中级以上职称教师担任,助教和未从事过毕业论文(设计)指导工作的教师不能独立指导毕业论文(设计)工作.每位指导教师指导的学生一般不得超过6位.因特殊原因指导人数确需超过6人,必须由专业系(所)提出书面报告,经学院主管教学的副院长审核同意,报本科生院培养办批准备案.
    (二)指导教师的主要职责:
    1.应指导学生选题.根据选题原则和要求,提出选题题目并附选题的主要内容,目的,要求和现有条件等供学生选择.
    2.及时拟订毕业论文(设计)任务书,报学院审批后下达给学生,并向学生交代清楚毕业论文(设计)的内容要求和进度安排.
    3.抓好关键环节的指导,及时掌握学生毕业论文(设计)的进度和质量,定期辅导答疑,发现问题,纠正错误.指导教师因事或病请假,必须做好毕业论文(设计)指导工作安排或委托他人代为指导.
    4. 根据学生的能力和条件,因材施教,激发学生的主观能动性,培养学生独立思考,独立工作能力和创新能力.
    5.加强对毕业论文(设计)撰写的指导,认真审阅初稿,提出修改,补充意见和建议,帮助学生完善毕业论文(设计).
    6.学生完成毕业论文(设计)工作后,指导教师应对学生毕业论文(设计)认真评阅批改,实事求是地填写指导教师评语,并给出建议成绩.
    7.指导学生进行答辩准备.
    四,对学生的要求:
    (一)学生应高度重视毕业论文(设计),努力学习,刻苦钻研,勤于实践,勇于创新,按质按量完成毕业论文(设计)的任务.
    (二)尊敬师长,团结协作,严格遵守规章制度,虚心接受教师和有关工程技术人员的指导和检查.
    (三)理工科类学生应在规定的场所进行毕业论文(设计)工作,以便教师检查和指导;文科类学生可视具体情况在征得指导教师同意的前提下灵活安排,并定期向指导教师汇报毕业论文工作进展情况.
    (四)学生毕业论文(设计)期间按照《中南大学学籍管理规定》实行考勤.
    五,进度安排
    (一)学院应提前两个月(一般为上一年度10月)组织指导教师提出毕业论文(设计)题目,经专业系(所)研究审查,报学院领导小组审批.
    (二)学院应在第七(五年制在第九)学期结束前做好毕业论文(设计)工作安排和动员.

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