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    文档作者:冯晨
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    一,推优入党的背景:
    推荐优秀团员作党的发展对象(以下简称"推优"),是党赋予共青团组织的一项光荣任务.1982年共青团十一大将这项任务正式写入了团章.1986年中央组织部批转了共青团中央书记处《关于认真做好推荐优秀团员作党的发展对象工作的报告》.多年来,各级团组织在党委的领导下,在组织部门的支持和指导下,做了大量工作,取得了成效.
    推优入党的目的:
    推荐优秀团员作党的发展对象,是培养造就社会主义事业接班人,加强党员队伍建设,充实党的新生力量的需要;也是激发广大团员青年的政治热情,增强共青团组织的吸引力和凝聚力的需要.深入开展"推优"工作,加强对广大团员青年的思想教育,可以进一步激励他们为改革开放和经济建设建功立业.发展优秀团员入党,逐步增加党员队伍中年轻党员比重,有利于建设一支充满生机和活力的党员队伍.
    三,发展党员的目标:
    发展党员工作的目标:当前和今后一个时期,公司各级党组织要重点做好在施工生产一线员工,专业技术人员和35岁以下青年中的发展党员工作.经过努力,使施工生产一线员工中的党员比例保持在25%左右,作业层员工中的党员比例达到15%左右;专业技术人员中的党员比例要达到50%左右,高层次专业技术人员中的党员数量要有明显增加.每年发展的新党员中,施工生产一线员工要占70%以上,35岁以下的青年党员要保持在75%以上.10人以上的班组要有党员,无党员班组控制在5%以下.各级党组织要把这个目标作为努力方向,结合本单位实际,高度重视在施工生产一线发展党员和合理调整施工生产一线的党员分布,在动态中努力达到关键岗位,艰苦岗位有党员.
    推优入党的计划:
    企业经营和施工生产一线拥有一定数量的党员,是巩固党的阶级基础和实现党的政治任务的需要.近年来,各级党组织认真贯彻集团公司党委《关于加强在生产一线发展党员工作的意见》和公司《关于做好新形势下发展党员工作的意见》,有领导,有计划地做好发展党员工作,较好地发挥了党员在施工生产中的先锋模范作用.但是,目前我公司施工生产一线员工党员的比例与集团公司党委目标要求还有一定的差距,施工生产一线无党员班组比例虽然有所降低,但与施工高度流动分散的特点仍不适应.为突出发展重点,加大在施工生产一线发展党员工作力度,将在今年计划推荐
    42名团员青年入党.

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