在上海烟草行业大力推进创新型企业建设中 ) ))
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今年是国家 烟 草 专 卖 局 提出的!创新年"# 科技创新$ 建设创新型企业迫切需要科 技人员特别是青年科技人员 为之作出贡献 # 在 ! 月 "# 日 中秋节之际% 上海市烟草学 会召开了青年科技人员座谈 会% 为正在投身于科技创新 的青年科技人员提供了一次 抒发感想 $ 交流体会 $ 建言献 策的平台# &集团' 公司各单位$部 门 的 "$ 余 名 青 年 专 业 技 术 人员参加了会议 # 学会秘书 长谢国琪勉励大家要积极投 身于科技创新实践% 努力为 增强企业的核心竞争力做出 奉献( 要积极参与学术研究 和学术交流 % 提高行业在国 际国内烟草科技界的话语 权( 要积极发挥参谋智囊作 用% 为行业发展提供决策建 议( 要积极参加科普活动 % 为 提高全体职工的科技素质做 好服务 ( 要坚持终身学习 % 在 行业发展中提升自身素养% 在自身发展中服务行业%在 显示自身专长中体现融合% 在融合中张扬个性 # 参加座谈会的青年科技人 员热情洋溢% 纷纷表达了自己 在本职岗位上孜孜以求$ 勇于 创新的感悟和感言# &沈启明'
技术创新是品牌发展的关键
孙文梁 ! 技术中心"
对企业而言! 品牌建设是一 个永恒的主题! 而技术创新是品 牌发展的关键" 回顾整个集团的 发展历史! 正是紧紧依托技术进 步和管理创新! 上海烟草才实现 了集团规模和经济效益的稳步高 速增长! 创造了辉煌的成就" 通 过多年的建设! 集团建立了较为 完备的技术创新体系! 拥有一流 的技术研究设施和一支专业的技 术研发队伍# 开展了多种形式的 技术创新活动! 其中既有中长期的 研究课题 ! 又有群众性的质量改进 和 !" 活动! 不仅有新技术新产品 的开发 ! 也有成 熟 技 术 的 推 广 应 用" 在全国卷烟工业企业技术创 新能力综合评价中! $集团% 公司 已经连年名列烟草行业第一! 保持 了行业排头兵的地位& 随着行业重组步伐的加快和 科学技术的发展!$集团%公司与国 内其它烟草企业间的技术优势正 在 减 弱 !与 国 外 烟 草 大 公 司 $如 菲 利普 ! 莫里斯公司' 英美烟草公司 等%相比!技术水平差距明显" 当然! 企业的技术创新与高等
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院校的技术研究有所不同! 企 业的技术创新必须以品牌为 中心 " 紧密联系市场和现场 " 创新成果必须在产品上得到 最终体现 "才能实现技术创新 的真正价值! 技术创新有其客 观规律 " 不能急于求成 " 急功 近利"只能踏踏实实"时刻保 持清醒的头脑"保持严谨求实 的作风! 技术创新具有一定的 风险性 " 因此 " 需要营造良好 的技术创新氛围" 形成科学 公正的 评 价 激 励机制" 鼓励 成功"允许失败! 卷烟是一种特殊的快速 消费品" 其特殊性表现在消 费者消费的是烟气# 而烟草 是农产品"气候条件$生产措 施等造成烟叶的内在质量存 在较大的波动性 # 烟草成分 又相当复杂" 已知的烟草化 学成分有 !"## 种 " 烟气成分 更多"因此"保持卷烟产品烟 气质量稳定是一项十分艰难 的工作和任务! 近几年 %集 团 & 公司已开始了相关技术 研究" 如采用近红外技术测 定烟叶内在化学品质$ 采用 指纹图谱技术监控卷烟烟气 质量稳定性等! 今年"在烟叶 工业喜好性$卷烟保润技术$ 消费者市场调查$ 烟草重要 致香成分与感官质量关系等 方面"%集团&公司已经专门立 项进行研究 ! 通过这些课题 的研究"将进一步提高集团对 烟叶内在质量$卷烟烟气稳定 性和卷烟消费者市场 的 整 体 把握能力 ! 通过这些年的工 作 "我 有以下三点体会 ' 一是快乐工作的氛围是 技术创新工作的有利条件! 技术中心(因为我工作"所以
我快乐)的文 化 氛 围 "将 (敬 业创新合作) 的 企 业 精 神 与 ( 快乐工作 ) 的理念有 机 地 结 合起来" 使科 技 人 员 始 终 保 持奋发有为的精神状态"始 终保持乐观进取的积极心 态 " 从而使科 技 人 员 的 积 极 性和创造性 (竞相 迸 发 )和 ( 充分涌流 )" 并 逐 步 形 成 一 种共识'工作需要(敬 业 创 新 合作 )" 而 ( 敬业创新合 作 ) 给 我们更多的是快乐! 二是团队协作的精神 是 技术创新工作的有效保证! 随着科学技术的迅猛发展" 社会分工更 为 细 致 " 个 人 的 作用十分有限! 集 团 拥 有 一 大 批工作多年 的 专 家 " 他 们 的丰富经验是公司 的 一 笔 巨 大财富 ! 只有 将 他 们 的 经 验 与青年 人的闯 劲 $ 中 年 人 的 干劲相结合 " 通过团队合 作 " 才能使技术创新 的 综 合 效 率 最大化 "综合效果最优化 ! 三是端正平和的心态 是 技术创新工作的有力支撑! 这 些年来"技术中心科技人员勇 于创新"勤奋工作"在科 技 创 新工作中取得了一些成绩"各 种荣誉和表彰纷至沓来! 我们 清醒地意识到"如果没 有 %集 团& 公司领导的正确决策"没 有兄弟部门和单 位 的 支 持 和 帮助"没有整个团队的认识统 一 " 步调一致 " 我们是不 可 能 取得这些成绩的!必须正确理 解集团 $ 部 门 与 个 人 三 者 之 间的利益关系" 要 始 终 正 确 看待自己 " 正确看待他 人 " 汲 取他人的 长处 和 优 点 " 始 终 保持忧患意识和进取精神" 始终牢记自己的使命! 只有这 样" 才能百尺竿头更进一步 " 取得更多更大的成绩!

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