金融行业员工规章制度学习教育心得体会
自3月13日,市分行机关开展规章制度学习教育活动以来,通过十几天对13部法 律法规的学习,使我更加清醒地认识到学习法律法规,遵守规章制度的重要性和 紧迫性.下面根据学习情况,结合个人实际谈一点肤浅的体会. 一,通过学习提高了思想认识,增强了遵纪守法的自觉性.金融是现代经济的核 心.近年来,我国银行业在运行过程中,由于体制交替,机制的不健全,客观上 给金融职务犯罪带来滋生和蔓延的土壤,导致金融业贪污,挪用,受贿,诈骗等 职务犯罪和大案要案时有发生,严重危及金融和经济的安全.尤其在当前全省农 行案件防范面临严峻形势的情况下,由于我们平时疏于学习,对规章制度学习不 深,理解不够全面,只抱着兢兢业业干好工作,遵守纪律,规章制度和法律法规 等与己关系不大的可学可不学,在这种思想支配下,久而久之,就会萌生一些自 由散漫的思想,造成违规违纪的现象发生,甚至走上犯罪的道路. 通过这次规章制度学习教育,使我深刻地认识到,不学习法律法规有关条文,不 熟悉规章制度对各环节的具体要求,就不可能做到很好地遵守规章制度,并成为 一名合格的员工.当前金融系统发生的许多案件除故意犯罪因素外,大多数都是 因个别员工法律和规章制度意识不强,违规操作而造成的,不但给国家造成了损 失,而且也毁了自己的人生和前程.例如,不认真学习《合同法》和农业银行 《信贷新规则》,信贷岗位的员工,就不能熟练掌握信贷各环节上的操作规程, 就有可能在调查,审查,贷后管理等工作各环节出现偏差,而带来信贷风险的发 生.作为从事文秘工作的人员,如果不学习《保密法》,不熟悉内部的各项规章 制度,就有可能在实际工作中造成解密事故的发生.因此,掌握法律法规基本知 识,学好内部的各项规章制度,对我们的工作和生活具有重要的指导意义和现实 意义. 二,通过学习进一步掌握了学习方法,并力求在理解和用运上下功夫 .法律法 规的学习不是一蹴而蹴,一时半会就可学成或学好记牢的,关键要靠长期的学习 和积累,要养成长期学习的习惯,要有刻苦钻研的精神,要有不怕吃苦的毅力, 只有思想上认识到学习的重要性,才能真正在实践中去学习,并自觉做一名遵纪 守法,遵章守纪的合格员工.学习法律法规,我认为没有捷径可走,要在短期尽 快熟悉浩如烟海的法规体系知识,确有难度,而且做为上班的员工,也没有那么 大的精力.但是任何事物都有它的两面性,同样对法律法规的学习也应有规律可 循.在日常生活中有些法律法规与我们的生活息息相关,一刻也不能离开,我们 就要重点地去学,下功夫去理解和记忆,以便在工作中草药能够熟练地用运.如
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国家法典中的《宪法》,《刑法》,《民法》,《经济法》,《行政诉讼法》, 《会计法》,《劳动法》,《中华人民共和国商业银行法》,《票据法》,《中 华人民共和国合同法》,和内部颁布的《员工违规处罚条例》《信贷新规则》等 这些与我们密切相关的法律法规,我们就要重点去把握,去理解.对于那些虽然 重要,但与我们关系不大的可以不去学习或者一知半解,稍懂大意就可以了.如 《国际法》,《国际私法》,《证据法》,《航空器管理法》等等这些我们平时 不用或很少接触的可以绕过不学. 在学习方法上,要联系岗们重点学习,并做到学习与实践用运相结合,学法与守 法相结合.另外,在学习教育上应突出教育的普遍性,多形式,多层次,全方位 地开展教育,注重教育的针对性,抓好结合点,把思想道德教育,普法教育,规 章制度教育和学先进,学英模活动结合起来.使每一名员工都能够学法,知法, 懂法,依法办事.与此同时,要通过典型案例剖析,分析和评价犯罪成本,运用 反面的教训警醒人,不断提高金融从业人员按照法律法规约束自己的自觉性.只 有这样才能加深理解,并能在工作中自觉做到不违章,不违纪. 三,通过学习要强化制约,进一步提高自我防范能力.当前,金融业电子化发展 速度明显加快,同时个别犯罪分子利用我行管理制度上的不完善,进行金融科技 犯罪.因此,通过近一个时期的学习,联系全行实际,我认为当前关键要加强对 基层一线操作人员的选用和教育,切实把那些政治思想上靠得住的员工放到计算 机操作岗位上;要强化制约,严格计算机密码管理,在级别管理技术上,对不同 的行业功能和不同的使用权限要严格控制,修改文件和数据要自动进行登录备 查;要禁止岗位职责混淆,业务运作不能交叉,柜员离岗必须实行签到制度,从 源头上杜绝作案机会;要加强事后监督.监督金融会计凭证的真实性,账户,账 表数据的有效准确性,检测软件的正确性 (佚名)

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