2009_06 | 27
特别策划 | SPECIAL PLANNING
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"5W" 高级定制年假计划
明确休假理由 Why: 其实休年假无需理由, 但上司或是HR部门在同时接到多份休假申请的时候, 谁的理由 听起来更合理, 谁就会优先获得批复. 一个可以打动人的理由, 值得你认真想一想. 确定可实施的休假日期 When: 选择好休假日期, 确定合适的休假天数对于整个休假计划至关重要. 有时工作的确不 容一次休完年假, 这样的申请会让上司很为难, 工作也会受影响. 看清状况是非常重 要的前提, 选择分期短休或许是明智的行为. 制定休假的具体安排 What: 休假前必做: 结束手头和休假期内的全部工作, 通知各位你即将休假并做好临时离开 的交接; 征得上司的同意和往来部门的支持. 联系好临时工作委托的人选 Who: 想必你不想被无穷的电话搔扰, 就要条理清楚地把自己的工作, 在休假期间委托给你 的同事, 在休假结束后, 请不要忘了奉上纪念礼物答谢别人的帮助. 告知休假地点 Where: 尽量对相关人员讲清楚休假地点, 不要笼统地只是说休假, 这样, 即便有临时任务, 公司也可以依据你的位置考虑要不要一个紧急通知过来, 召你立即飞回.
休闲时代与休闲经济 据 美国权 威 人士 预 测, 休闲,娱 乐活 动, 旅游业将成为下一个经济大潮, 并席卷 世界各地. 专门提 供休闲的产业在2 015 年 将会主导劳务市场, 并占有世界GDP的1/2份 额——未来学家格雷厄姆的这个预测, 让国 内稍有资源禀赋并且因找不到新的经济增长 点而焦虑的城市立即兴奋起来. 格雷厄姆的预测太有诱惑力, 人们根本 无法拒绝就此产生的财富想象. 休闲产业是工业化社会高度发达的产 物, 它发端于欧美, 19世纪中叶初露端倪, 20 世纪80年代进入快速发展的时期. 笼统地讲, 休闲产业是指与人的休闲生
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活, 休闲行为, 休闲需求(物质的, 精神的) 密切相关的领域. 休闲产业是西方发达国家 国民经济收入的重要来源, 是政府部门制定 相关政策必须考虑的因素. 休闲产业的发展促进了产业格局的变 化, 在休闲业就业的人数占整个就业人数的 比重相当大. 不仅解决了失业和就业问题, 而 且促进和改善服务, 增强人们的休闲欲望, 促 进社会经济的良性循环. 当休闲成为人们生活 的主要内容, 便产生不可估量的经济效益. 美国宾夕法尼亚州立大学著名的休闲 研究教授杰弗瑞戈比预测, 在稍后的几年, 休闲的中心地位将会加强, 人们的休闲概念
将会发生本质的变化, 在经济产业结构中休 闲产业的从业人员将占整 个社会劳动力的 80%—85%, 休闲服务将从标准化和集中化 转向个性化服务, 这为休闲产业, 经济和文 化的发展开辟了更加广阔的空间. 美国休闲学之父凡勃伦曾从经济学家的 视角分析和证明休闲与消费是如何联系在 一起的, 他十分敏锐地注意到: 资产阶级新 权贵在获得物质享受的同时, 已开始追求精 神生活的丰富和享乐, 在1899年发表的著作 《有闲阶级论》 中提出: "休闲已成为一种社 会建制, 人的一种生活方式和行为方式" . 2 0 15 年后, 个 别国家, 在 休闲经济 产
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值甚至将占GNP的50%以上, "休闲经济会 给人们带来许 多新的生活态 度,观 点和活 动……大约在21世纪前50年, 情感, 体验, 故 事, 娱乐, 传奇, 生活方式将渗透到产品和 服务之中, 构成商品的主要的价值和卖点" , 成为竞争力的关键因素. 事实上, 闲暇是一种可以利用的资源, 闲暇可以产生经济效用. 闲暇作为时间组成 部分是客观存在的. 从经济分析角度来看, 闲暇是一种资源, 闲暇本身不是目的, 一个 人, 一个家庭, 一个社会拥有闲暇, 则意味着 可以开发利用闲暇资源, 借助市场资本, 物 品与环境, 生产个人, 家庭或社会所需的产
品——自我实现, 爱好发展,家庭幸福, 社 会健康和谐等终极目标. 早在1789年, 《立法原理》 中就提出15种 "简单快乐" (simple Pleasures) 感觉的快 : 乐, 财富的快乐, 追求的快乐, 友谊的快乐, 声誉的快乐, 虔诚的快乐, 行善的快乐, 作恶 的快乐, 知识的快乐, 记忆的快乐, 创造的快 乐, 期待的快乐, 交往的快乐以及减除痛苦 的快乐等, 实际上其中多数快乐是闲暇效用 的体现, 是闲暇的 "产品" 如何使个人与家 , 庭闲暇效用极大化 取决于闲暇选择. 在时 间总量一定的情况下, 闲暇与工作时间如何 分配 全部用于工作增加货币收入, 还是全

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